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Isabella é HR Business Partner com +13 anos de experiência em RH, atuando desde 2020 com executi...
Gestão & Negócios
Business Partner: Integração entre estratégia, governança e dados
8hCarga horária
30Atividades
438Estudantes
9,2Avaliação média
01Certificado
O que você vai aprender
- Analisar a integração entre estratégia de negócio e governança organizacional.
- Compreender o papel estratégico do HRBP na gestão de pessoas na área de tecnologia.
- Explorar práticas de headhunting e onboarding para aprimorar processos de seleção e integração.
- Avaliar os modelos de carreira (Y e T) e os desafios dos ambientes de trabalho remoto, híbrido e presencial.
- Aplicar o conceito de Span of Control para otimizar comunicação e autonomia.
- Desenvolver estratégias de mapeamento de cargos críticos e sucessão organizacional.
Público alvo
Este curso foi desenvolvido para profissionais e interessades em recursos humanos que atuam na área de tecnologia e desejam aprimorar suas práticas estratégicas utilizando dados e métricas. Ao final do curso, será possível compreender as especificidades do papel do HRBP, integrar estratégias de negócio à gestão de pessoas e aplicar práticas de headhunting e onboarding para enfrentar os desafios dos ambientes remoto, híbrido e presencial.
Ementa
- Perfis e papéis de HRBP
- Span of control e estratégia organizacional
- Headhunting estratégico
- Onboarding e Offboarding
- Sucessão e retenção
Descubra se esse curso é pra você!
Ler as primeiras aulasCertificado reconhecido pelas maiores
empresas do Brasil e do mundo.
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quem está
construindo
o mercado
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Isabella é HR Business Partner com +13 anos de experiência em RH, atuando desde 2020 com executi...
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