Jornada Alura de Educação Corporativa
A Jornada Alura de Educação Corporativa traz um modelo de ações em que o aprendizado é alinhado com as metas do negócio, garantindo o rumo ao crescimento, inovação e vantagem competitiva para a empresa.
Fase 1
Nesta primeira fase são definidas as metas de longo e curto prazo do negócio em que podemos contribuir com as ações de capacitação de suas colaboradoras e colaboradores. Com base nessas metas, definimos quais equipes e pessoas participarão da capacitação e dividimos em grupos com necessidades similares. Criamos planos de estudos de acordo com os objetivos da empresa. Após isso, é feita a comunicação das ações dos treinamentos para todas as pessoas que serão envolvidas no processo.
Fase 2
Nesta etapa é preciso gerar um engajamento inicial dos participantes, com o objetivo de que todos iniciem seus estudos de acordo com os planos. Para concluir a Fase 2 é preciso que uma parcela significativa dos participantes complete a trilha recomendada de cursos.
Fase 3
Nesta fase, precisamos encontrar oportunidades da aplicação prática do conhecimento e incentivar as pessoas a transferirem o que aprenderam. Com um diagnóstico de entrega prática do conhecimento, conseguimos analisar os pontos em que a transferência para a prática funcionou e também ver onde é preciso dedicar mais atenção para que a aplicação aconteça. Para concluir a terceira fase é preciso medir e avaliar os resultados que a capacitação trouxe.
Fase 4
Aqui consideramos pessoas que podem se tornar multiplicadoras do conhecimento e como o aprendizado vai ser compartilhado para o melhor aproveitamento das equipes. É definida a primeira ação de multiplicação e também o planejamento das próximas ações de treinamento e multiplicação do conhecimento.
Fase final
Ao percorrer todas as fases da Jornada Alura de Educação Corporativa, sua empresa possuirá uma cultura de aprendizado que possibilitará melhores resultados e engajamento de suas equipes. Temos conteúdos ricos de diferentes assuntos, que vão desde marketing e business até design, programação e edição de vídeo! São mais de 600 cursos em diferentes áreas para treinar e capacitar toda a sua empresa.
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