Como desenvolver remotamente um time de engenharia de software

Desde o início da parceiria, a maior parte do time de desenvolvedores do Nubank foi impactado, sendo, na visão do Eliel, notável a diferença de preparo dos colaboradores que entraram antes da implementação do treinamento e dos que entram agora, vejamos ao lado:

Sendo uma instituição onde Employee Experience é algo crucial, os benefícios do programa de onboarding com auxílio da Alura foram observados com os feedbacks cada vez mais positivos por parte dos colaboradores, sendo um fator relevante para consolidar o sucesso da iniciativa.

Um exemplo, é o Antonio Neto, Senior Software Engineer, cuja jornada com a Alura começou até antes de entrar na empresa. Ele conta que era aluno há anos e quando decidiu aplicar para a atual vaga, se sentiu “seguro para realizar a prova técnica em Clojure” pelo conteúdo que aprendeu aqui. O Antonio ainda relata o quanto gosta da experiência de estudos que a plataforma proporciona, inclusive do incentivo promovido pelo processo de gamificação (onde o aluno ganha pontos de acordo com o que realiza).

Com o treinamento adequado, os colaboradores conseguem produzir mais e mais rápido em suas funções

Essa história também ajuda a ilustrar a contribuição indireta que o Guia de Carreira, área que consolida o conhecimento que a empresa busca em seus candidatos, pode ter no processo de contratação da organização. Essa página é mais um dos recursos oferecidos para nossos clientes corporativos e deu ao Nubank a possibilidade de não só impactar no aprendizado dos colaboradores recém-chegados, mas também de preparar melhor as pessoas que vão se inscrever em seus processos.